{"id":23114,"date":"2025-07-20T12:50:33","date_gmt":"2025-07-20T12:50:33","guid":{"rendered":"https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/?p=23114"},"modified":"2026-05-13T20:15:59","modified_gmt":"2026-05-13T20:15:59","slug":"seguridad-social-portugal","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/es\/seguridad-social-portugal\/","title":{"rendered":"Su gu\u00eda de las prestaciones de la seguridad social en Portugal"},"content":{"rendered":"\t\t<div data-elementor-type=\"wp-post\" data-elementor-id=\"23114\" class=\"elementor elementor-23114 elementor-18987\" data-elementor-post-type=\"post\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f4f3d9d e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"f4f3d9d\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ebdf5f6 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"ebdf5f6\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>El sistema de seguridad social de Portugal (Seguran\u00e7a Social) es un sistema nacional de protecci\u00f3n que proporciona apoyo financiero, como pensiones, prestaciones por desempleo, acceso a la asistencia sanitaria y permisos parentales, a los residentes que cotizan a trav\u00e9s del empleo por cuenta ajena o propia.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-be25e43 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"be25e43\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-d273cb1 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"d273cb1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Seguridad Social en Portugal: visi\u00f3n general<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b2d500e elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"b2d500e\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<table><thead><tr><th>Caracter\u00edstica<\/th><th>Detalles<\/th><\/tr><\/thead><tbody><tr><td>Nombre del sistema<\/td><td>Seguran\u00e7a Social<\/td><\/tr><tr><td>Cotizaci\u00f3n del empleado<\/td><td>11% del salario<\/td><\/tr><tr><td>Cotizaci\u00f3n del empleador<\/td><td>23,75%<\/td><\/tr><tr><td>Principales prestaciones<\/td><td>Pensi\u00f3n, desempleo, enfermedad, permiso parental<\/td><\/tr><tr><td>Elegibilidad<\/td><td>Residentes que cotizan<\/td><\/tr><\/tbody><\/table>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-77d4950 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"77d4950\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-edd5e2d elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"edd5e2d\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00bfQu\u00e9 es la seguridad social en Portugal?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-03b5bd8 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"03b5bd8\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\" data-start=\"42\" data-end=\"339\">Social Security in Portugal (<em data-start=\"71\" data-end=\"89\">Seguran\u00e7a Social<\/em>) is the public system that provides financial protection and social benefits to individuals and families. Cubre una amplia gama de \u00e1reas, incluyendo la <a href=\"https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/the-healthcare-system-in-portugal-for-expats\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">asistencia sanitaria en Portugal<\/a>, pensiones, prestaciones por desempleo, permisos de maternidad\/paternidad, apoyo por discapacidad y m\u00e1s.<\/p><p class=\"\" data-start=\"341\" data-end=\"635\">Si trabaja o reside en Portugal \u2014ya sea como empleado, aut\u00f3nomo o propietario de un negocio\u2014, generalmente est\u00e1 obligado a registrarse y cotizar al sistema. Las cotizaciones suelen deducirse autom\u00e1ticamente de sus ingresos o se pagan mediante declaraciones trimestrales si es aut\u00f3nomo. <\/p><p class=\"\" data-start=\"637\" data-end=\"842\">Formar parte del sistema de seguridad social no solo garantiza el cumplimiento de la legislaci\u00f3n portuguesa, sino que tambi\u00e9n le da acceso a servicios esenciales y prestaciones futuras, como las pensiones de jubilaci\u00f3n y las ayudas sociales.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1e327a0 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"1e327a0\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-85fc7cd elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"85fc7cd\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00bfQui\u00e9n necesita un n\u00famero NISS?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-80387dc elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"80387dc\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p data-start=\"29\" data-end=\"310\">El <strong data-start=\"31\" data-end=\"85\">NISS (N\u00famero de Identifica\u00e7\u00e3o da Seguran\u00e7a Social)<\/strong> es el n\u00famero de identificaci\u00f3n utilizado para acceder al sistema de seguridad social de Portugal. Permite a las personas cotizar al sistema y recibir prestaciones como pensiones, ayudas por desempleo y asistencia relacionada con la salud. <\/p><p data-start=\"312\" data-end=\"383\">Varios grupos de personas que trabajan en Portugal deben obtener un n\u00famero NISS:<\/p><ul><li data-start=\"387\" data-end=\"549\">Los <strong data-start=\"387\" data-end=\"400\">empleados<\/strong> que trabajan para empresas portuguesas necesitan un NISS para que su empleador pueda registrarlos en la seguridad social y realizar las cotizaciones mensuales requeridas.<\/li><li data-start=\"552\" data-end=\"692\">Los <strong data-start=\"552\" data-end=\"583\">profesionales aut\u00f3nomos<\/strong> deben obtener un NISS para declarar su actividad y pagar las cotizaciones a la seguridad social de forma independiente.<\/li><li data-start=\"695\" data-end=\"825\">Los <a href=\"https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/es\/autonomo-en-portugal\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">freelancers<\/a> que prestan servicios en Portugal tambi\u00e9n necesitan un NISS para registrar sus ingresos y acceder a las protecciones de la seguridad social.<\/li><li data-start=\"828\" data-end=\"959\">Los <strong data-start=\"828\" data-end=\"868\"><a href=\"https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/es\/abrir-negocio-portugal\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">propietarios de empresas<\/a> y socios comerciales<\/strong> deben tener un NISS si gestionan un negocio o reciben ingresos a trav\u00e9s de una empresa portuguesa.<\/li><\/ul><p>Puede obtener m\u00e1s informaci\u00f3n sobre el proceso completo en nuestra gu\u00eda sobre <a href=\"https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/es\/numero-de-seguridad-social-portugal\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">c\u00f3mo solicitar un n\u00famero de seguridad social (NISS) en Portugal.<\/a><\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5494d58 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"5494d58\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img fetchpriority=\"high\" decoding=\"async\" width=\"800\" height=\"534\" src=\"https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/d7-people-friends-lisboa-portugal-residency-advisors-1024x683.jpg\" class=\"attachment-large size-large wp-image-23093\" alt=\"d7 people friends lisboa portugal residency advisors\" srcset=\"https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/d7-people-friends-lisboa-portugal-residency-advisors-1024x683.jpg 1024w, https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/d7-people-friends-lisboa-portugal-residency-advisors-300x200.jpg 300w, https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/d7-people-friends-lisboa-portugal-residency-advisors-768x512.jpg 768w, https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/d7-people-friends-lisboa-portugal-residency-advisors-1536x1024.jpg 1536w, https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/wp-content\/uploads\/2023\/04\/d7-people-friends-lisboa-portugal-residency-advisors.jpg 1920w\" sizes=\"(max-width: 800px) 100vw, 800px\" \/>\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-283436e e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"283436e\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3d93cea elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"3d93cea\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Principales componentes del sistema de seguridad social portugu\u00e9s<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3b636e6 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"3b636e6\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"p1\">La Seguran\u00e7a Social de Portugal se compone de numerosos elementos, creados para apoyar a los ciudadanos en diversas etapas de la vida.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-7c738ad elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"7c738ad\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">1. R\u00e9gimen general de la seguridad social<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-fc3f422 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"fc3f422\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Este es el n\u00facleo del sistema de seguridad social de Portugal y cubre a la mayor\u00eda de los empleados y trabajadores aut\u00f3nomos. Es contributivo y proporciona prestaciones esenciales como pensiones, subsidio de desempleo, permiso de maternidad y paternidad, prestaci\u00f3n por enfermedad y protecci\u00f3n en caso de accidentes laborales o enfermedades profesionales. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-60d5cb4 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"60d5cb4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">2. R\u00e9gimen no contributivo<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-934890a elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"934890a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Este plan apoya a las personas que no han contribuido lo suficiente al sistema pero que a\u00fan necesitan asistencia. Ayuda a grupos vulnerables como los ancianos, las personas con discapacidad y las familias de bajos ingresos. Las prestaciones incluyen pensiones sociales, subsidios familiares y apoyo financiero para las necesidades b\u00e1sicas de la vida.  <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3a16fb2 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"3a16fb2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">3. Seguro social voluntario<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4b95f28 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"4b95f28\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Para aquellos que no est\u00e1n obligados a contribuir, como estudiantes, amas de casa y expatriados, Portugal ofrece una opci\u00f3n de contribuci\u00f3n voluntaria. Esto permite a las personas mantener o construir derechos futuros, incluyendo pensiones y protecci\u00f3n social m\u00ednima, incluso mientras viven en el extranjero o durante las transiciones de la vida. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-737df6c elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"737df6c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">4. Reg\u00edmenes complementarios<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ad230aa elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"ad230aa\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>M\u00e1s all\u00e1 del sistema estatal, existen planes privados o patrocinados por el empleador, como las pensiones de empleo y las p\u00f3lizas de seguro privadas. Estos planes ofrecen ingresos de jubilaci\u00f3n adicionales o una cobertura mejorada, complementando las prestaciones est\u00e1ndar de la seguridad social. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-820a966 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"820a966\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ec0f5a1 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"ec0f5a1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Descripci\u00f3n general de las prestaciones de la seguridad social<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5f8d6bd elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"5f8d6bd\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\" data-start=\"191\" data-end=\"490\">El sistema de seguridad social de Portugal ofrece varios tipos de protecci\u00f3n financiera para los trabajadores y sus familias. Estas prestaciones cubren situaciones como la jubilaci\u00f3n, el desempleo, la enfermedad, la discapacidad y el apoyo familiar. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-43fa3b4 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"43fa3b4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<table><thead><tr><th>Prestaci\u00f3n<\/th><th>Finalidad<\/th><\/tr><\/thead><tbody><tr><td>1. Pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n<\/td><td>Apoyo a los ingresos tras la jubilaci\u00f3n<\/td><\/tr><tr><td>2. Prestaciones por desempleo<\/td><td>Apoyo financiero tras la p\u00e9rdida del empleo<\/td><\/tr><tr><td>3. Prestaciones por enfermedad<\/td><td>Apoyo a los ingresos durante la enfermedad<\/td><\/tr><tr><td>4. Permiso de maternidad y paternidad<\/td><td>Permiso retribuido para nuevos padres<\/td><\/tr><tr><td>5. Indemnizaci\u00f3n por accidente de trabajo y enfermedad profesional<\/td><td>Protecci\u00f3n por lesiones en el lugar de trabajo<\/td><\/tr><tr><td>6. Pensi\u00f3n de invalidez<\/td><td>Apoyo a personas incapacitadas para trabajar<\/td><\/tr><tr><td>7. Prestaciones familiares y por hijos<\/td><td>Apoyo financiero para familias con hijos<\/td><\/tr><tr><td>8. Renta Social de Inserci\u00f3n (RSI)<\/td><td>Asistencia para personas en dificultades financieras<\/td><\/tr><tr><td>9. Pensi\u00f3n de supervivencia<\/td><td>Apoyo financiero para familiares de cotizantes fallecidos<\/td><\/tr><\/tbody><\/table>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-558e147e banner e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"558e147e\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\" data-settings=\"{&quot;background_background&quot;:&quot;classic&quot;}\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-1f4b18fd hwhite elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"1f4b18fd\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;_animation&quot;:&quot;none&quot;,&quot;_animation_delay&quot;:900}\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">P\u00f3ngase en contacto con nosotros<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4489a8bf elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"4489a8bf\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Portugal Residency Advisors\u00ae ha ayudado a cientos de familias e inversores internacionales a obtener la residencia, la ciudadan\u00eda y a realizar inversiones en Portugal. P\u00f3ngase en contacto con un especialista hoy mismo y descubra c\u00f3mo podemos ayudarle a iniciar su viaje a Portugal. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9174aa6 elementor-align-center button-link-black elementor-widget elementor-widget-button\" data-id=\"9174aa6\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"button.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<a class=\"elementor-button elementor-button-link elementor-size-md\" href=\"#onpage-contact-form\">\n\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-content-wrapper\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<span class=\"elementor-button-text\">Empieza ahora<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/span>\n\t\t\t\t\t<\/a>\n\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-534e725 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"534e725\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-e0ff62c elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"e0ff62c\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Prestaciones de la seguridad social en Portugal<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-dcee35b elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"dcee35b\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">1. Prestaci\u00f3n de la Seguridad Social: Pensi\u00f3n de jubilaci\u00f3n<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9e85d15 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"9e85d15\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\" data-start=\"43\" data-end=\"249\">Despu\u00e9s de al menos 15 a\u00f1os de cotizaciones, las personas en Portugal tienen derecho a una pensi\u00f3n de vejez. La edad est\u00e1ndar de jubilaci\u00f3n es actualmente de 66 a\u00f1os y 4 meses, sujeta a cambios anuales. <\/p><p class=\"\" data-start=\"251\" data-end=\"511\">La jubilaci\u00f3n anticipada est\u00e1 permitida bajo ciertas condiciones, tales como carreras largas o desempleo en la edad adulta, pero a menudo viene con reducciones permanentes en la cantidad de la pensi\u00f3n. Aquellos con historiales de contribuci\u00f3n extendidos pueden beneficiarse de t\u00e9rminos m\u00e1s favorables. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3b05130 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"3b05130\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">2. Prestaci\u00f3n de la Seguridad Social: Desempleo<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-75bbf38 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"75bbf38\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\" data-start=\"79\" data-end=\"256\">En Portugal, las prestaciones por desempleo apoyan a las personas que pierden su trabajo involuntariamente y han cotizado a la seguridad social durante al menos 360 d\u00edas en los \u00faltimos 24 meses.<\/p><p class=\"\" data-start=\"258\" data-end=\"448\">La prestaci\u00f3n suele ser el 65% de su salario de referencia, con l\u00edmites m\u00ednimos y m\u00e1ximos. La duraci\u00f3n depende de su edad e historial laboral, que van desde unos pocos meses hasta 18 meses. <\/p><p class=\"\" data-start=\"450\" data-end=\"663\">Tambi\u00e9n existe una prestaci\u00f3n social por desempleo para aquellos que se encuentran en dificultades econ\u00f3micas y no cumplen los requisitos est\u00e1ndar. Para recibir las prestaciones, debe estar registrado en el <g id=\"gid_0\">IEFP<\/g> y buscar trabajo activamente. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0fdb9b1 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"0fdb9b1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">3. Prestaci\u00f3n de la Seguridad Social: Enfermedad<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4b38dc8 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"4b38dc8\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\" data-start=\"121\" data-end=\"369\">Las prestaciones por enfermedad en Portugal proporcionan apoyo econ\u00f3mico si no puede trabajar temporalmente debido a una enfermedad. Para poder optar a ellas, debe haber cotizado a la seguridad social durante al menos 6 meses naturales consecutivos (con al menos 12 d\u00edas de trabajo remunerado). <\/p><p class=\"\" data-start=\"371\" data-end=\"630\">El importe de la prestaci\u00f3n suele ser del 55% al 75% de su salario de referencia, dependiendo de la duraci\u00f3n de la baja por enfermedad. Los pagos suelen comenzar despu\u00e9s de un per\u00edodo de espera de 3 d\u00edas, excepto en el caso de hospitalizaciones o enfermedades graves, en los que la cobertura comienza inmediatamente. <\/p><p class=\"\" data-start=\"632\" data-end=\"795\">Debe presentar un certificado m\u00e9dico aprobado por el Servicio Nacional de Salud portugu\u00e9s (SNS) y mantener su situaci\u00f3n actualizada regularmente con la seguridad social.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-eacdd13 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"eacdd13\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">4. Prestaci\u00f3n de la Seguridad Social: Permiso de maternidad y paternidad<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-bb93933 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"bb93933\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\" data-start=\"148\" data-end=\"338\">Portugal ofrece generosas prestaciones por permiso parental a trav\u00e9s de su sistema de seguridad social. Para poder optar a ellas, los padres deben tener al menos 6 meses de cotizaciones a la seguridad social, consecutivas o no. <\/p><ul><li data-start=\"342\" data-end=\"494\"><strong>Permiso de maternidad:<\/strong> Hasta 120 o 150 d\u00edas consecutivos, con el 100% de su salario de referencia pagado. Las madres deben tomar al menos 6 semanas despu\u00e9s del nacimiento. <\/li><li data-start=\"497\" data-end=\"639\"><strong>Permiso de paternidad:<\/strong> 20 d\u00edas laborables son obligatorios (10 deben tomarse dentro de los 30 d\u00edas siguientes al nacimiento), m\u00e1s 5 d\u00edas opcionales, todos pagados al 100%.<\/li><li data-start=\"497\" data-end=\"639\"><strong>Permiso parental compartido:<\/strong> Los padres pueden compartir el permiso hasta 180 d\u00edas si ambos toman un per\u00edodo m\u00ednimo, con una parte del permiso pagada al 83%.<\/li><\/ul><p>Todos los permisos deben estar respaldados por certificados m\u00e9dicos o el registro de nacimiento, y los pagos son gestionados por la <em data-start=\"891\" data-end=\"909\">Seguran\u00e7a Social<\/em>.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-67fc1f2 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"67fc1f2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">5. Prestaci\u00f3n de la Seguridad Social: Accidente de trabajo y enfermedad <\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9d62fb4 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"9d62fb4\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>En Portugal, los empleados est\u00e1n protegidos en casos de accidentes laborales o enfermedades profesionales a trav\u00e9s de una cobertura de seguro obligatoria proporcionada por los empleadores. Esto incluye tanto las lesiones f\u00edsicas como las psicol\u00f3gicas que se producen durante el trabajo o como resultado de las condiciones de trabajo. <\/p><p>Las prestaciones incluyen:<\/p><ul><li data-start=\"477\" data-end=\"519\">Tratamiento m\u00e9dico y rehabilitaci\u00f3n<\/li><li data-start=\"522\" data-end=\"574\">Indemnizaci\u00f3n por incapacidad temporal o permanente<\/li><li data-start=\"577\" data-end=\"614\">Subsidio diario durante la recuperaci\u00f3n<\/li><li data-start=\"617\" data-end=\"655\">Pensi\u00f3n por incapacidad permanente<\/li><li data-start=\"617\" data-end=\"655\">Indemnizaci\u00f3n por reducci\u00f3n de la capacidad de ganancia<\/li><\/ul><p>Si la lesi\u00f3n resulta en la muerte, los miembros de la familia superviviente tambi\u00e9n pueden recibir prestaciones por fallecimiento y pensiones.<\/p><p>Los empleadores est\u00e1n legalmente obligados a tener un seguro de accidentes de trabajo, y todos los incidentes deben ser reportados inmediatamente. El sistema es gestionado conjuntamente por las compa\u00f1\u00edas de seguros y la <em data-start=\"986\" data-end=\"1004\">Seguran\u00e7a Social<\/em>, dependiendo de la situaci\u00f3n. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-9321534 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"9321534\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">6. Prestaci\u00f3n de la Seguridad Social: Pensi\u00f3n de invalidez<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f2fcf60 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"f2fcf60\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\" data-start=\"117\" data-end=\"404\">La pensi\u00f3n de invalidez en Portugal proporciona apoyo financiero a las personas que est\u00e1n permanentemente incapacitadas para trabajar debido a una enfermedad o lesi\u00f3n. Para poder optar a ella, debe haber realizado al menos 5 a\u00f1os de cotizaciones a la seguridad social, aunque se aplican excepciones para las discapacidades de inicio temprano o graves. <\/p><p class=\"\" data-start=\"406\" data-end=\"431\">Hay dos tipos principales:<\/p><ul><li data-start=\"435\" data-end=\"524\"><strong>Pensi\u00f3n de invalidez absoluta:<\/strong> Para aquellos que no pueden realizar ninguna actividad profesional.<\/li><li data-start=\"435\" data-end=\"524\"><strong>Pensi\u00f3n de invalidez parcial:<\/strong> Para aquellos que no pueden realizar su trabajo habitual pero que a\u00fan son capaces de realizar un trabajo m\u00e1s ligero.<\/li><\/ul><p>La cantidad depende de su historial de contribuciones y de sus ingresos de referencia. Los solicitantes deben someterse a una evaluaci\u00f3n m\u00e9dica a trav\u00e9s de la Seguridad Social para confirmar su estado de discapacidad. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-a49d3ff elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"a49d3ff\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">7. Prestaci\u00f3n de la Seguridad Social: Familia e hijos<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ceb38b2 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"ceb38b2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\" data-start=\"137\" data-end=\"412\">Portugal proporciona diversas ayudas econ\u00f3micas para ayudar a las familias con los costes de la crianza de los hijos, especialmente para los hogares de ingresos bajos y medios. Estas prestaciones son gestionadas por la <em data-start=\"315\" data-end=\"333\">Seguran\u00e7a Social<\/em> y suelen estar sujetas a comprobaci\u00f3n de recursos, en funci\u00f3n de los ingresos del hogar y el tama\u00f1o de la familia. <\/p><p class=\"\" data-start=\"414\" data-end=\"435\">Las principales ayudas incluyen:<\/p><ul><li data-start=\"439\" data-end=\"573\">Prestaci\u00f3n Familiar para Ni\u00f1os y J\u00f3venes: Un pago mensual para ni\u00f1os de hasta 16 a\u00f1os (o hasta 24 si est\u00e1n en la educaci\u00f3n).<\/li><li data-start=\"576\" data-end=\"701\">Prestaci\u00f3n Familiar Prenatal: Se concede a las mujeres embarazadas a partir de la 13\u00aa semana de embarazo, en funci\u00f3n de los ingresos familiares.<\/li><li data-start=\"704\" data-end=\"799\">Subsidio de Nacimiento (<em data-start=\"721\" data-end=\"742\">Abono de Nascimento<\/em>): Un pago \u00fanico para apoyar los costes relacionados con el reci\u00e9n nacido.<\/li><li data-start=\"802\" data-end=\"911\">Subsidio Especial de Educaci\u00f3n: Para los ni\u00f1os con discapacidad que requieren una escolarizaci\u00f3n o terapias especiales.<\/li><li data-start=\"914\" data-end=\"1020\">Subsidio para Familias Numerosas: Apoyo adicional para los hogares con tres o m\u00e1s hijos dependientes.<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-502d28a elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"502d28a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">8. Prestaci\u00f3n de la Seguridad Social: Renta Social de Inserci\u00f3n (RSI)<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-c6f3eec elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"c6f3eec\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\" data-start=\"145\" data-end=\"463\">The Social Insertion Income (RSI) \u2013 <em data-start=\"185\" data-end=\"216\">Rendimento Social de Inser\u00e7\u00e3o<\/em> \u2013 is a financial support program aimed at individuals and families facing severe economic hardship in Portugal. It combines a monthly cash benefit with an insertion plan, which includes social support, training, and employment assistance.<\/p><p class=\"\" data-start=\"465\" data-end=\"493\">Para poder optar a ella, los solicitantes deben:<\/p><ul><li data-start=\"497\" data-end=\"530\">Residir legalmente en Portugal<\/li><li data-start=\"533\" data-end=\"583\">Tener m\u00e1s de 18 a\u00f1os (o menores emancipados con hijos)<\/li><li data-start=\"586\" data-end=\"638\">Tener unos ingresos inferiores al umbral definido legalmente<\/li><li data-start=\"641\" data-end=\"735\">Comprometerse con un programa de integraci\u00f3n individual para mejorar su situaci\u00f3n social y profesional<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-05ca912 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"05ca912\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h3 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">9. Prestaci\u00f3n de la Seguridad Social: Pensi\u00f3n de supervivencia<\/h3>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b063e9a elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"b063e9a\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\" data-start=\"133\" data-end=\"335\">La pensi\u00f3n de supervivencia en Portugal proporciona apoyo financiero al c\u00f3nyuge, los hijos u otros familiares a cargo elegibles de una persona fallecida que haya cotizado al sistema de seguridad social portugu\u00e9s.<\/p><p class=\"\" data-start=\"337\" data-end=\"406\">Esta prestaci\u00f3n ayuda a sustituir los ingresos familiares perdidos y est\u00e1 disponible para:<\/p><ul><li data-start=\"410\" data-end=\"434\">Viudas o viudos<\/li><li data-start=\"437\" data-end=\"499\">Hijos menores de 18 a\u00f1os, o hasta 25 si est\u00e1n en la educaci\u00f3n a tiempo completo<\/li><li data-start=\"502\" data-end=\"536\">Hijos discapacitados de cualquier edad<\/li><li data-start=\"539\" data-end=\"594\">Padres u otros familiares dependientes, en algunos casos<\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-cb34af7 elementor-widget elementor-widget-image\" data-id=\"cb34af7\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"image.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t\t<img decoding=\"async\" width=\"800\" height=\"534\" src=\"https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/reduced-mobility-friends-portugal-residency-advisors-1024x683.jpg\" class=\"attachment-large size-large wp-image-22064\" alt=\"friends with reduced mobility\" srcset=\"https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/wp-content\/uploads\/2024\/07\/reduced-mobility-friends-portugal-residency-advisors-1024x683.jpg 1024w, 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elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"fa17f71\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Cotizaciones a la seguridad social<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-f5844be elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"f5844be\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>A continuaci\u00f3n se presenta un resumen de los tipos de cotizaci\u00f3n a la seguridad social en Portugal, adaptado para empleados, empleadores y trabajadores aut\u00f3nomos:<\/p><h4 data-start=\"81\" data-end=\"98\">Empleados<\/h4><ul><li>Cotizaci\u00f3n del empleado: <span class=\"relative -mx-px my-[-0.2rem] rounded px-px py-[0.2rem] transition-colors duration-100 ease-in-out\">11% del salario bruto<\/span><\/li><li>Cotizaci\u00f3n del empleador: <span class=\"relative -mx-px my-[-0.2rem] rounded px-px py-[0.2rem] transition-colors duration-100 ease-in-out\">23,75% del salario bruto<\/span><\/li><\/ul><h4 data-start=\"359\" data-end=\"406\">Trabajadores aut\u00f3nomos (freelancers)<\/h4><ul><li>Tipo de cotizaci\u00f3n est\u00e1ndar: <span class=\"relative -mx-px my-[-0.2rem] rounded px-px py-[0.2rem] transition-colors duration-100 ease-in-out\">21,4% de los ingresos pertinentes<\/span><\/li><li>Base de cotizaci\u00f3n: <span class=\"relative -mx-px my-[-0.2rem] rounded px-px py-[0.2rem] transition-colors duration-100 ease-in-out\">Calculada como el 70% de los ingresos procedentes de servicios o el 20% de las ventas, en funci\u00f3n de la media de ingresos de los tres meses anteriores<\/span><\/li><li>Cotizaciones adicionales del empleador: <span class=\"relative -mx-px my-[-0.2rem] rounded px-px py-[0.2rem] transition-colors duration-100 ease-in-out\">10% si m\u00e1s del 80% de los ingresos proceden de un solo cliente y <\/span><span class=\"relative -mx-px my-[-0.2rem] rounded px-px py-[0.2rem] transition-colors duration-100 ease-in-out\">7% si el 50-80% de los ingresos proceden de un solo cliente<\/span><\/li><\/ul>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-b486bc6 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"b486bc6\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-0db2662 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"0db2662\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">\u00bfC\u00f3mo podemos ayudarle?<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-756b270 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"756b270\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-679560d elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"679560d\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\"><p class=\"elementor-widget-container\"><strong>Experiencia local<\/strong><\/p><\/div><div class=\"elementor-element elementor-element-cd3ee9e elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"cd3ee9e\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\"><div class=\"elementor-widget-container\"><p>Conocemos Portugal. Debido a nuestro amplio conocimiento local, creemos que concentrar nuestros servicios en un \u00fanico destino es la mejor manera de brindarle la informaci\u00f3n m\u00e1s completa y \u00fatil.  <\/p><\/div><\/div><div class=\"elementor-element elementor-element-d3453ea elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"d3453ea\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\"><p class=\"elementor-widget-container\"><strong>Enfoque hol\u00edstico<\/strong><\/p><\/div><div class=\"elementor-element elementor-element-3801d57 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"3801d57\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\"><div class=\"elementor-widget-container\"><p>Un \u00fanico canal de comunicaci\u00f3n para todo el proceso. Le brindamos un servicio integral que cubre todos los aspectos de su mudanza, desde la identificaci\u00f3n del visado de residencia ideal hasta la b\u00fasqueda de su nuevo hogar o la ayuda para establecerse.  <\/p><\/div><\/div><div class=\"elementor-element elementor-element-e113477 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"e113477\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\"><p class=\"elementor-widget-container\"><strong>Servicio transparente<\/strong><\/p><\/div><div class=\"elementor-element elementor-element-cb6ca41 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"cb6ca41\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\"><div class=\"elementor-widget-container\"><p>Recomendamos lo mejor para usted bas\u00e1ndonos en una extensa experiencia en el proceso que ahorra tiempo y dinero a los clientes. Nuestros precios son claros y competitivos, y no vendemos servicios que nos generen m\u00e1s ingresos. <\/p><\/div><\/div><div class=\"elementor-element elementor-element-28247e7 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"28247e7\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\"><p class=\"elementor-widget-container\"><strong>Proceso simple<\/strong><\/p><\/div><div class=\"elementor-element elementor-element-132d776 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"132d776\" data-element_type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\"><div class=\"elementor-widget-container\"><p>La tecnolog\u00eda juega un papel muy importante en nuestra empresa. Minimizamos la participaci\u00f3n de nuestros clientes en el papeleo. Somos clientes nosotros mismos y sabemos c\u00f3mo servirle.  <\/p><\/div><\/div>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-d9bbc40 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"d9bbc40\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-ee657a2 elementor-widget elementor-widget-html\" data-id=\"ee657a2\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"html.default\">\n\t\t\t\t\t<script type=\"application\/ld+json\">{\r\n  \"@context\": \"https:\/\/schema.org\/\", \r\n  \"@type\": \"Product\", \r\n  \"name\": \"Portugal Residency Advisors\u00ae\",\r\n  \"image\": \"https:\/\/www.portugalresidencyadvisors.com\/wp-content\/uploads\/2023\/03\/Logotipo-Versao-Principal-01.png\",\r\n  \"aggregateRating\": {\r\n    \"@type\": \"AggregateRating\",\r\n    \"ratingValue\": \"4.9\",\r\n    \"ratingCount\": \"50\",\r\n\t\"worstRating\": \"0\"\t\r\n  }\r\n}\r\n<\/script>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-48624c76 e-flex e-con-boxed e-con e-parent\" data-id=\"48624c76\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t\t<div class=\"e-con-inner\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-368aa4b1 elementor-widget elementor-widget-heading\" data-id=\"368aa4b1\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"heading.default\">\n\t\t\t\t\t<h2 class=\"elementor-heading-title elementor-size-default\">Preguntas frecuentes<\/h2>\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3df16fa3 elementor-widget elementor-widget-n-accordion\" data-id=\"3df16fa3\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-settings=\"{&quot;default_state&quot;:&quot;all_collapsed&quot;,&quot;max_items_expended&quot;:&quot;one&quot;,&quot;n_accordion_animation_duration&quot;:{&quot;unit&quot;:&quot;ms&quot;,&quot;size&quot;:400,&quot;sizes&quot;:[]}}\" data-widget_type=\"nested-accordion.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t<div class=\"e-n-accordion\" aria-label=\"Accordion. Open links with Enter or Space, close with Escape, and navigate with Arrow Keys\">\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-1030\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"1\" tabindex=\"0\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-1030\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfQui\u00e9n puede optar a las prestaciones de la seguridad social en Portugal? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-times\" viewBox=\"0 0 352 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M242.72 256l100.07-100.07c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48l-22.24-22.24c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L176 189.28 75.93 89.21c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L9.21 111.45c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48L109.28 256 9.21 356.07c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48l22.24 22.24c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0L176 322.72l100.07 100.07c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0l22.24-22.24c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48L242.72 256z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-caret-down\" viewBox=\"0 0 320 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M31.3 192h257.3c17.8 0 26.7 21.5 14.1 34.1L174.1 354.8c-7.8 7.8-20.5 7.8-28.3 0L17.2 226.1C4.6 213.5 13.5 192 31.3 192z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-1030\" class=\"elementor-element elementor-element-4e6670dc e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"4e6670dc\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-438c4f5b elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"438c4f5b\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Cualquier persona que cotice al sistema de seguridad social portugu\u00e9s \u2014ya sea como empleado, aut\u00f3nomo o a trav\u00e9s de cotizaciones voluntarias\u2014 puede ser elegible para las prestaciones.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-1031\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"2\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-1031\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfQu\u00e9 tipos de prestaciones cubre la seguridad social? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-times\" viewBox=\"0 0 352 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M242.72 256l100.07-100.07c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48l-22.24-22.24c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L176 189.28 75.93 89.21c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L9.21 111.45c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48L109.28 256 9.21 356.07c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48l22.24 22.24c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0L176 322.72l100.07 100.07c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0l22.24-22.24c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48L242.72 256z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-caret-down\" viewBox=\"0 0 320 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M31.3 192h257.3c17.8 0 26.7 21.5 14.1 34.1L174.1 354.8c-7.8 7.8-20.5 7.8-28.3 0L17.2 226.1C4.6 213.5 13.5 192 31.3 192z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-1031\" class=\"elementor-element elementor-element-55051754 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"55051754\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-220abbb8 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"220abbb8\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Las prestaciones incluyen pensiones, ayudas por desempleo, prestaciones por enfermedad, permiso parental, indemnizaci\u00f3n por accidente laboral, pensiones de invalidez, subsidios por hijo a cargo y mucho m\u00e1s.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-1032\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"3\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-1032\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfC\u00f3mo obtengo un n\u00famero de la seguridad social (NISS)? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-times\" viewBox=\"0 0 352 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M242.72 256l100.07-100.07c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48l-22.24-22.24c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L176 189.28 75.93 89.21c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L9.21 111.45c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48L109.28 256 9.21 356.07c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48l22.24 22.24c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0L176 322.72l100.07 100.07c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0l22.24-22.24c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48L242.72 256z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-caret-down\" viewBox=\"0 0 320 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M31.3 192h257.3c17.8 0 26.7 21.5 14.1 34.1L174.1 354.8c-7.8 7.8-20.5 7.8-28.3 0L17.2 226.1C4.6 213.5 13.5 192 31.3 192z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-1032\" class=\"elementor-element elementor-element-2c9fa561 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"2c9fa561\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3dd92184 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"3dd92184\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Los empleados son registrados por su empleador, mientras que los trabajadores aut\u00f3nomos deben solicitarlo directamente en una <em data-start=\"871\" data-end=\"889\">oficina de la Seguran\u00e7a Social<\/em> con un documento de identidad v\u00e1lido, NIF y prueba de actividad.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-1033\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"4\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-1033\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfCu\u00e1nto cotizo a la seguridad social? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-times\" viewBox=\"0 0 352 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M242.72 256l100.07-100.07c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48l-22.24-22.24c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L176 189.28 75.93 89.21c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L9.21 111.45c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48L109.28 256 9.21 356.07c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48l22.24 22.24c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0L176 322.72l100.07 100.07c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0l22.24-22.24c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48L242.72 256z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-caret-down\" viewBox=\"0 0 320 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M31.3 192h257.3c17.8 0 26.7 21.5 14.1 34.1L174.1 354.8c-7.8 7.8-20.5 7.8-28.3 0L17.2 226.1C4.6 213.5 13.5 192 31.3 192z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-1033\" class=\"elementor-element elementor-element-4ee654ac e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"4ee654ac\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-5c801a81 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"5c801a81\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Los empleados cotizan el 11% de su salario, y los empleadores cotizan el 23,75%. Los trabajadores aut\u00f3nomos pagan el 21,4% de los ingresos pertinentes. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-1034\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"5\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-1034\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfPueden los residentes extranjeros acceder a las prestaciones de la seguridad social? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-times\" viewBox=\"0 0 352 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M242.72 256l100.07-100.07c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48l-22.24-22.24c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L176 189.28 75.93 89.21c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L9.21 111.45c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48L109.28 256 9.21 356.07c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48l22.24 22.24c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0L176 322.72l100.07 100.07c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0l22.24-22.24c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48L242.72 256z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-caret-down\" viewBox=\"0 0 320 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M31.3 192h257.3c17.8 0 26.7 21.5 14.1 34.1L174.1 354.8c-7.8 7.8-20.5 7.8-28.3 0L17.2 226.1C4.6 213.5 13.5 192 31.3 192z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-1034\" class=\"elementor-element elementor-element-947fb2e e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"947fb2e\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-2e182c95 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"2e182c95\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>S\u00ed, siempre y cuando tengan residencia legal en Portugal y contribuyan al sistema, los ciudadanos extranjeros tienen derecho a las mismas prestaciones que los ciudadanos portugueses.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-1035\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"6\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-1035\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfCu\u00e1ndo puedo jubilarme y solicitar una pensi\u00f3n en Portugal? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-times\" viewBox=\"0 0 352 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M242.72 256l100.07-100.07c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48l-22.24-22.24c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L176 189.28 75.93 89.21c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L9.21 111.45c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48L109.28 256 9.21 356.07c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48l22.24 22.24c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0L176 322.72l100.07 100.07c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0l22.24-22.24c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48L242.72 256z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-caret-down\" viewBox=\"0 0 320 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M31.3 192h257.3c17.8 0 26.7 21.5 14.1 34.1L174.1 354.8c-7.8 7.8-20.5 7.8-28.3 0L17.2 226.1C4.6 213.5 13.5 192 31.3 192z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-1035\" class=\"elementor-element elementor-element-6b07df13 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"6b07df13\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-6276e435 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"6276e435\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>Puede jubilarse a los 66 a\u00f1os y 4 meses (sujeto a cambios) con al menos 15 a\u00f1os de cotizaciones. La jubilaci\u00f3n anticipada puede ser posible con reducciones. <\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-1036\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"7\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-1036\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfDurante cu\u00e1nto tiempo puedo recibir las prestaciones por desempleo? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-times\" viewBox=\"0 0 352 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M242.72 256l100.07-100.07c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48l-22.24-22.24c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L176 189.28 75.93 89.21c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L9.21 111.45c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48L109.28 256 9.21 356.07c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48l22.24 22.24c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0L176 322.72l100.07 100.07c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0l22.24-22.24c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48L242.72 256z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-caret-down\" viewBox=\"0 0 320 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M31.3 192h257.3c17.8 0 26.7 21.5 14.1 34.1L174.1 354.8c-7.8 7.8-20.5 7.8-28.3 0L17.2 226.1C4.6 213.5 13.5 192 31.3 192z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-1036\" class=\"elementor-element elementor-element-1dca5083 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"1dca5083\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-145d085 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"145d085\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>La duraci\u00f3n depende de su edad e historial de cotizaciones, pero la mayor\u00eda de la gente la recibe durante 6 a 18 meses, con posibles pr\u00f3rrogas en casos espec\u00edficos.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-1037\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"8\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-1037\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfSe paga la baja por maternidad o paternidad en Portugal? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-times\" viewBox=\"0 0 352 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M242.72 256l100.07-100.07c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48l-22.24-22.24c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L176 189.28 75.93 89.21c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L9.21 111.45c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48L109.28 256 9.21 356.07c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48l22.24 22.24c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0L176 322.72l100.07 100.07c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0l22.24-22.24c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48L242.72 256z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-caret-down\" viewBox=\"0 0 320 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M31.3 192h257.3c17.8 0 26.7 21.5 14.1 34.1L174.1 354.8c-7.8 7.8-20.5 7.8-28.3 0L17.2 226.1C4.6 213.5 13.5 192 31.3 192z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-1037\" class=\"elementor-element elementor-element-35ad3cc7 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"35ad3cc7\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-4f4f5f88 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"4f4f5f88\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>S\u00ed. El permiso de maternidad es de hasta 150 d\u00edas y el de paternidad incluye 20 d\u00edas laborables obligatorios, ambos retribuidos al 100% del salario si se cumplen los requisitos.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-1038\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"9\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-1038\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfQu\u00e9 ocurre si quedo incapacitado permanentemente? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-times\" viewBox=\"0 0 352 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M242.72 256l100.07-100.07c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48l-22.24-22.24c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L176 189.28 75.93 89.21c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L9.21 111.45c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48L109.28 256 9.21 356.07c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48l22.24 22.24c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0L176 322.72l100.07 100.07c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0l22.24-22.24c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48L242.72 256z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-caret-down\" viewBox=\"0 0 320 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M31.3 192h257.3c17.8 0 26.7 21.5 14.1 34.1L174.1 354.8c-7.8 7.8-20.5 7.8-28.3 0L17.2 226.1C4.6 213.5 13.5 192 31.3 192z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-1038\" class=\"elementor-element elementor-element-64ede552 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"64ede552\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-32a04553 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"32a04553\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p class=\"\" data-start=\"2027\" data-end=\"2235\">Si se eval\u00faa m\u00e9dicamente y se cumplen los requisitos, puede optar a una pensi\u00f3n de invalidez, en funci\u00f3n de su historial de cotizaciones y de la gravedad de su estado.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t\t<details id=\"e-n-accordion-item-1039\" class=\"e-n-accordion-item\" >\n\t\t\t\t<summary class=\"e-n-accordion-item-title\" data-accordion-index=\"10\" tabindex=\"-1\" aria-expanded=\"false\" aria-controls=\"e-n-accordion-item-1039\" >\n\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-header'><div class=\"e-n-accordion-item-title-text\"> \u00bfPuedo acceder a las prestaciones sin un historial de cotizaciones? <\/div><\/span>\n\t\t\t\t\t\t\t<span class='e-n-accordion-item-title-icon'>\n\t\t\t<span class='e-opened' ><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-times\" viewBox=\"0 0 352 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M242.72 256l100.07-100.07c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48l-22.24-22.24c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L176 189.28 75.93 89.21c-12.28-12.28-32.19-12.28-44.48 0L9.21 111.45c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48L109.28 256 9.21 356.07c-12.28 12.28-12.28 32.19 0 44.48l22.24 22.24c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0L176 322.72l100.07 100.07c12.28 12.28 32.2 12.28 44.48 0l22.24-22.24c12.28-12.28 12.28-32.19 0-44.48L242.72 256z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t\t<span class='e-closed'><svg aria-hidden=\"true\" class=\"e-font-icon-svg e-fas-caret-down\" viewBox=\"0 0 320 512\" xmlns=\"http:\/\/www.w3.org\/2000\/svg\"><path d=\"M31.3 192h257.3c17.8 0 26.7 21.5 14.1 34.1L174.1 354.8c-7.8 7.8-20.5 7.8-28.3 0L17.2 226.1C4.6 213.5 13.5 192 31.3 192z\"><\/path><\/svg><\/span>\n\t\t<\/span>\n\n\t\t\t\t\t\t<\/summary>\n\t\t\t\t<div role=\"region\" aria-labelledby=\"e-n-accordion-item-1039\" class=\"elementor-element elementor-element-7e909ad5 e-con-full e-flex e-con e-child\" data-id=\"7e909ad5\" data-element_type=\"container\" data-e-type=\"container\">\n\t\t\t\t<div class=\"elementor-element elementor-element-3c8383d9 elementor-widget elementor-widget-text-editor\" data-id=\"3c8383d9\" data-element_type=\"widget\" data-e-type=\"widget\" data-widget_type=\"text-editor.default\">\n\t\t\t\t\t\t\t\t\t<p>S\u00ed, a trav\u00e9s del r\u00e9gimen no contributivo, las personas con dificultades econ\u00f3micas pueden recibir un apoyo m\u00ednimo como las pensiones sociales o los subsidios familiares.<\/p>\t\t\t\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<\/details>\n\t\t\t\t\t<\/div>\n\t\t\t\t\t<script type=\"application\/ld+json\">{\"@context\":\"https:\\\/\\\/schema.org\",\"@type\":\"FAQPage\",\"mainEntity\":[{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfQui\\u00e9n puede optar a las prestaciones de la seguridad social en Portugal?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Cualquier persona que cotice al sistema de seguridad social portugu\\u00e9s \\u2014ya sea como empleado, aut\\u00f3nomo o a trav\\u00e9s de cotizaciones voluntarias\\u2014 puede ser elegible para las prestaciones.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfQu\\u00e9 tipos de prestaciones cubre la seguridad social?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Las prestaciones incluyen pensiones, ayudas por desempleo, prestaciones por enfermedad, permiso parental, indemnizaci\\u00f3n por accidente laboral, pensiones de invalidez, subsidios por hijo a cargo y mucho m\\u00e1s.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfC\\u00f3mo obtengo un n\\u00famero de la seguridad social (NISS)?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Los empleados son registrados por su empleador, mientras que los trabajadores aut\\u00f3nomos deben solicitarlo directamente en una oficina de la Seguran\\u00e7a Social con un documento de identidad v\\u00e1lido, NIF y prueba de actividad.\"}},{\"@type\":\"Question\",\"name\":\"\\u00bfCu\\u00e1nto cotizo a la seguridad social?\",\"acceptedAnswer\":{\"@type\":\"Answer\",\"text\":\"Los empleados cotizan el 11% de su salario, y los empleadores cotizan el 23,75%. 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